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Percepção de justiça sobre a avaliação de desempenho e sua relação com o comprometimento organizacional 

Basso Júnior, Ademor Fábio (2017-09-04)
The assessment of individual performance is a process of measuring employee performance indicators. However, if employees do not perceive the process as fair, will react in the opposite way and boycott their own performance. ...

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Autor
Basso Júnior, Ademor Fábio (1)
AssuntoAdministração de pessoal (1)Comprometimento organizacional (1)Employees - Rating of (1)Organizational commitment (1)Personnel management (1)
Pessoal - Avaliação (1)
... Ver maisData de publicação
2017 (1)
Possui arquivo(s)Yes (1)

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