Identificação de competências utilizadas na seleção de candidatos às vagas de emprego

dc.contributor.advisor	Marcon, Silvana Regina Ampessan
dc.contributor.author	Rosa, Michele de Oliveira da
dc.contributor.other	Madalozzo, Magda Macedo
dc.contributor.other	Larentis, Fabiano
dc.date.accessioned	2025-03-27T16:07:26Z
dc.date.available	2025-03-27T16:07:26Z
dc.date.issued	2025-03-27
dc.date.submitted	2024-12-05
dc.identifier.uri	https://repositorio.ucs.br/11338/14374
dc.language.iso	en	pt_BR
dc.language.iso	pt	pt_BR
dc.subject	Competências essenciais	pt_BR
dc.subject	Psicologia organizacional	pt_BR
dc.subject	Candidatos a emprego - Seleção e admissão	pt_BR
dc.subject	Entrevistas em psicologia	pt_BR
dc.subject	Core competencies	en
dc.subject	Organizational psychology	en
dc.subject	Applications for positions - Selection and appointment	en
dc.subject	Interviews in psychology	en
dc.title	Identificação de competências utilizadas na seleção de candidatos às vagas de emprego	pt_BR
dc.type	Dissertação	pt_BR
local.aprovaaluno.publicacao	s
local.aprovadocente.publicacao	n
local.aptidao	outro
local.data.embargo	2025-03-27
local.observacao	Não publicar.
mtd2-br.advisor.instituation	Universidade de Caxias do Sul	pt_BR
mtd2-br.advisor.lattes	http://lattes.cnpq.br/2393092240881953	pt_BR
mtd2-br.author.lattes	ROSA, M. O.	pt_BR
mtd2-br.campus	Campus Universitário de Caxias do Sul	pt_BR
mtd2-br.contributor.coorientador	Lucas, João Ignacio Pires
mtd2-br.program.name	Mestrado Profissional em Psicologia	pt_BR

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