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Análise sobre a recolocação profissional: o processo de outplacement em empresas do Rio Grande do Sul
dc.contributor.advisor | Reis, Zaida Cristiane dos | |
dc.contributor.author | Drum, Mychelle Vieira | |
dc.contributor.other | Teixeira, Fábio Eberhardt | |
dc.contributor.other | Barcellos, Paulo Fernando Pinto | |
dc.date.accessioned | 2022-11-04T13:46:04Z | |
dc.date.available | 2022-11-04T13:46:04Z | |
dc.date.issued | 2020-12-11 | |
dc.date.submitted | 2020-12-01 | |
dc.identifier.uri | https://repositorio.ucs.br/11338/11113 | |
dc.description | Quando se fala em trabalho, sua relação social, origem e desenvolvimento, o que se percebe é uma constante evolução que, segundo literatura existente, iniciou-se nos tempos mais remotos até a atualidade, desenvolvendo forte vínculo na vida das pessoas. O que ocorre no momento é que a partir dos anos 2000 um grande número de pessoas necessitou realizar uma transição profissional. A partir de então, surge o outplacement como um processo de apoio à transição de emprego e/ou carreira, que consiste em auxiliar o indivíduo na recolocação profissional. O presente estudo tem como objetivo apresentar o outplacement e descrever suas etapas. Mostrar como o outplacement pode auxiliar o profissional em transição na carreira a ultrapassar o trauma do despedimento e a encontrar uma nova colocação. Assim, para atender os objetivos propostos foi realizada uma pesquisa quantitativa como método de investigação. O resultado obtido mostra que o outplacement trás diversos benefícios tanto para a empresa de proveniência quanto para o profissional desligado porém, mesmo sendo uma técnica presente no Brasil desde 1989 ainda não é muito conhecida e utilizada remetendo assim para a ideia de que as políticas de gestão de pessoas no que tange o desligamento de pessoal tem ainda um longo caminho a ser desenvolvido e aprimorado. [resumo fornecido pelo autor] | pt_BR |
dc.language.iso | pt | pt_BR |
dc.subject | Serviços de recolocação | pt_BR |
dc.subject | Orientação profissional | pt_BR |
dc.title | Análise sobre a recolocação profissional: o processo de outplacement em empresas do Rio Grande do Sul | pt_BR |
dc.type | Monografia | pt_BR |
mtd2-br.advisor.instituation | Universidade de Caxias do Sul | pt_BR |
mtd2-br.program.name | Bacharelado em Administração | pt_BR |
mtd2-br.campus | Campus Universitário de Caxias do Sul | pt_BR |
local.data.embargo | 2020-12-10 |