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Avaliação dos conflitos e das estratégias na relação trabalho-família conforme opinião dos profissionais atuantes das agências bancárias de uma instituição financeira de grande porte
| dc.contributor.advisor | Macke, Janaina | |
| dc.contributor.author | Michelon, Mariéle Pellin | |
| dc.contributor.other | Panizzon, Margarete Borela Mateus | |
| dc.date.accessioned | 2022-11-16T12:28:58Z | |
| dc.date.available | 2022-11-16T12:28:58Z | |
| dc.date.issued | 2020-12-15 | |
| dc.date.submitted | 2020-12-02 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ucs.br/11338/11176 | |
| dc.description | O estudo teve por objetivo avaliar os conflitos e as estratégias da relação trabalhofamília sob a ótica dos profissionais que atuam nas agências bancárias de uma instituição financeira de grande porte. Para atingir o objetivo proposto foi utilizada a metodologia de pesquisa com abordagem quantitativa; seguida pelo uso da pesquisa descritiva; e mediante a utilização da estratégia do método survey. A pesquisa foi aplicada por meio de um questionário para uma amostra total de 198 pesquisados, sendo que a aplicação ocorreu de duas formas: pesquisa presencial e pesquisa online. A análise dos resultados obtidos foi realizada empregando-se a análise descritiva de dados. Para atender aos objetivos do estudo foi realizado inicialmente o referencial teórico e, na sequência foi aplicada a pesquisa para o público-alvo. Os resultados indicaram a predominância do sexo feminino; faixa etária com maior representatividade de 31 a 40 anos; estado civil entre solteiro(a) e casado(a); os cônjuges dos pesquisados em sua maioria trabalham fora; mais de 50% dos pesquisados não têm filhos; e verificou-se a predominância do ensino superior completo. A maioria dos pesquisados reside e trabalha em Caxias do Sul, atuando entre 4 a 5 anos e 6 a 9 anos nas agências bancárias pesquisadas; recebendo renda mensal de 4 a 5 salários mínimos e a maioria executa a jornada de trabalho de 40 horas semanais. A pesquisa também mostrou que existem conflitos na relação trabalho-família na opinião dos profissionais pertencentes às agências bancárias da instituição financeira analisada; e os pesquisados indicaram quais são as estratégias essenciais e muito importantes para a conciliação e o equilíbrio de tais conflitos. [resumo fornecido pelo autor] | pt_BR |
| dc.language.iso | pt | pt_BR |
| dc.subject | Administração de conflitos | pt_BR |
| dc.subject | Trabalho | pt_BR |
| dc.subject | Bancos - Estudo de caso | pt_BR |
| dc.subject | Bancários - Pesquisa | pt_BR |
| dc.title | Avaliação dos conflitos e das estratégias na relação trabalho-família conforme opinião dos profissionais atuantes das agências bancárias de uma instituição financeira de grande porte | pt_BR |
| dc.type | Monografia | pt_BR |
| mtd2-br.advisor.instituation | Universidade de Caxias do Sul | pt_BR |
| mtd2-br.program.name | Bacharelado em Administração | pt_BR |
| mtd2-br.campus | Campus Universitário de Caxias do Sul | pt_BR |
