| dc.contributor.advisor | Ferreira, Simone Taffarel | |
| dc.contributor.author | Alflen, Sandra | |
| dc.contributor.other | Souza, Joice de | |
| dc.contributor.other | Dorneles, Matheus | |
| dc.date.accessioned | 2024-12-03T19:44:50Z | |
| dc.date.available | 2024-12-03T19:44:50Z | |
| dc.date.issued | 2024-09-03 | |
| dc.date.submitted | 2022-07-09 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ucs.br/11338/14025 | |
| dc.description | O Programa de Participação de Resultados é um modelo de gestão amplamente utilizado por médias e grandes empresas no Brasil. Esta pesquisa tem por objetivo identificar quais as principais influências desse tipo de programa no comprometimento organizacional. A pesquisa se caracteriza como exploratória e descritiva. A coleta dos dados foi realizada por meio da aplicação de questionários estruturados aplicados via e-mail e a análise dos dados foi realizada por instrumentos estatísticos através de planilhas, caracterizando-se como quantitativa. Como resultado, verificou-se que o Programa de Participação de Resultados, nas seis empresas analisadas, tem influenciado no aumento do comprometimento organizacional, mas evidencia outros fatores que não são influenciados, como o interesse pela sustentabilidade da empresa e a dificuldade dos indicadores que compõem o PPR mensurarem se o aumento da produtividade está diretamente relacionado ao programa. [resumo fornecido pelo autor] | pt_BR |
| dc.language.iso | pt | pt_BR |
| dc.subject | Pessoal - Avaliação | pt_BR |
| dc.subject | Lucros | pt_BR |
| dc.subject | Desenvolvimento organizacional | pt_BR |
| dc.title | As influências de um programa de participação nos lucros e resultados no comprometimento organizacional: estudo de casos múltiplos | pt_BR |
| dc.type | Artigo | pt_BR |
| mtd2-br.advisor.instituation | Universidade de Caxias do Sul | pt_BR |
| mtd2-br.program.name | Ciências Contábeis - Bacharelado | pt_BR |
| mtd2-br.campus | Campus Universitário da Região dos Vinhedos | pt_BR |
