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Clima e cultura organizacional : a percepção dos estudantes do curso de administração de uma instituição de ensino superior da Serra Gaúcha
| dc.contributor.advisor | Oliveira, Ronald Lopes de | |
| dc.contributor.author | Lima, Monique Brombatti de | |
| dc.contributor.other | Eberle, Luciene | |
| dc.contributor.other | Panizzon, Mateus | |
| dc.date.accessioned | 2020-03-24T23:00:58Z | |
| dc.date.available | 2020-03-24T23:00:58Z | |
| dc.date.issued | 2019-12-09 | |
| dc.date.submitted | 2019 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ucs.br/11338/5602 | |
| dc.description | Devido as constantes mudanças no cenário atual em todas as áreas, se faz necessário uma atenção especial no ambiente organizacional. Partindo desse princípio, a análise do clima e cultura organizacional, transforma-se em uma necessidade primordial, pois possibilita que os gestores conheçam a realidade da organização, visto que ela representa a percepção que os colaboradores têm sobre a empresa, essa percepção pode ser positiva ou negativa dependendo da interpretação de cada funcionário. Neste contexto, estudar o clima e a cultura organizacional das organizações torna-se estratégico para a gestão, visto que eles influenciam diretamente na motivação da equipe, na satisfação dos funcionários, bem como na qualidade do trabalho. A presente pesquisa tem como objetivo geral analisar a percepção dos discentes de graduação em Administração no contexto da Universidade de Caxias do Sul, sobre a cultura e clima organizacional nas empresas onde trabalham. A metodologia aplicada neste estudo foi uma pesquisa quantitativa de caráter descritivo, utilizando como instrumento de pesquisa o questionário de valores e comportamento, proposto por Matos (2014), tendo uma escala Likert de cinco pontos. Os resultados obtidos evidenciaram que os aspectos de treinamento para desenvolver as atividades profissionais, e salários competitivos obtiveram as menores médias na percepção dos entrevistados, necessitando de mais atenção das organizações para que os mesmos se sintam mais satisfeitos e motivados no âmbito empresarial (sic). | pt_BR |
| dc.language.iso | pt | pt_BR |
| dc.subject | Cultura organizacional | pt_BR |
| dc.subject | Motivação no trabalho | pt_BR |
| dc.title | Clima e cultura organizacional : a percepção dos estudantes do curso de administração de uma instituição de ensino superior da Serra Gaúcha | pt_BR |
| dc.type | Monografia | pt_BR |
| mtd2-br.advisor.instituation | Universidade de Caxias do Sul | pt_BR |
| mtd2-br.program.name | Bacharelado em Administração | pt_BR |
| mtd2-br.campus | Campus Universitário de Caxias do Sul | pt_BR |
| local.data.embargo | 2019-12-16 00:00:00 |
