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dc.contributor.advisorFerreira, Simone Taffarel
dc.contributor.authorWeschenfelder, Raqueli
dc.contributor.otherBen, Fernando
dc.contributor.otherSouza, Joice de
dc.date.accessioned2021-08-26T23:26:54Z
dc.date.available2021-08-26T23:26:54Z
dc.date.issued2021-08-17
dc.date.submitted2020-12-07
dc.identifier.urihttps://repositorio.ucs.br/11338/8672
dc.descriptionAs medidas trabalhistas e as novas relações de trabalho durante a pandemia COVID-19 vêm sendo anunciadas com o propósito de preservar empregos, empresas e reduzir os danos. Esta pesquisa tem por objetivo analisar os impactos das medidas trabalhistas e as novas relações de trabalho durante a pandemia nas empresas da cidade de Carlos Barbosa-RS. A pesquisa se caracteriza como exploratória e descritiva. A coleta dos dados foi realizada por meio da aplicação de questionários estruturados e no que referência aos procedimentos, a pesquisa se caracteriza como levantamento ou survey. A análise dos dados foi realizada por instrumentos estatísticos através de planilhas, caracterizando-se como quantitativa. Como resultado, verificou-se que 83% das empresas tiveram suas atividades suspensas e destas 68% mativeram- se 15 dias sem atividades. No que tange entre as principais estratégias adotadas neste período, foram férias com 81%, mas 65% das empresas não aderiram ao home office, por conta da atividade. [resumo fornecido pelo autor]pt_BR
dc.language.isoptpt_BR
dc.subjectContabilidadept_BR
dc.subjectRelações trabalhistaspt_BR
dc.subjectInfecções por coronavírus - Carlos Barbosa, RSpt_BR
dc.subjectCOVID-19pt_BR
dc.titleCoronavírus e seus impactos nas medidas trabalhistas e nas relações de trabalho: uma análise das empresas de Carlos Barbosa RSpt_BR
dc.typeArtigopt_BR
mtd2-br.advisor.instituationUniversidade de Caxias do Sulpt_BR
mtd2-br.program.nameBacharelado em Ciências Contábeispt_BR
mtd2-br.campusCampus Universitário da Região dos Vinhedospt_BR


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